한국동서발전(주)(사장 장주옥)는 14일 충남 당진시 소재 신성대학교와 사내대학 개설을 골자로 하는 ‘에너지 분야 인재양성 및 기술협력’에 관한 양해각서(MOU)를 체결했다.
장주옥 동서발전 사장과 신성대학교 김병묵 총장은 이날 에너지 분야의 지속적인 인재양성과 기술교류를 통해 양 기관의 공동 발전을 도모하고 이를 바탕으로 지역발전에 기여키로 했다.
양해각서는 ▲계약학과 형태의 사내대학 개설 ▲에너지 분야 전문가 및 문리 통섭형 인재 육성과정 발굴 ▲공동연구 개발 등의 기술교류에 상호 협력한다는 내용을 담고 있다.
 동서발전은 고졸입사자들이 대학 진학을 통해 정규학위 취득의 꿈을 이룰 수 있도록 회사 차원에서 지원하며, 신성대학교와 함께 산학협력 인재육성 프로그램의 모범 모델로 만들어 갈 방침이다.
한편, 지난 해 11월 울산대학교와 사내대학 개설을 위한 양해각서를 체결한 동서발전은 후속조치로 울산대학교 학생을 대상으로 한 발전소 현장학습 프로그램 시행과 한국동서발전 사내대학 개설을 위해 양 기관이 세부 사항을 조율 중이다.
동서발전은 2010년 국내 최초로 고졸사원 고용할당제를 자율적으로 도입하고 채용인원의 30%를 고졸사원으로 채용하여 학력철폐와 청년실업 해소에 노력하고 있다.
2011년 9월에는 전기수도공고 등 마이스터고 6개교와 ‘취업지원 및 인재양성을 위한 산학협력 협약’을 체결해 매년 정규직 채용과 더불어 재학생을 위한 현장학습 프로그램을 제공하고 있다.